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Escalas Salariales Para Empleados De Comercio A Partir De Mayo 2021

Escalas salariales para empleados de comercio a partir de mayo 2021

La Federación Argentina de Empleados de Comercios y Servicios (FAECYS) publicó las tablas de salarios básicos correspondientes al nuevo acuerdo salarial de la actividad mercantil homologada por la resolución ST 471/2021, que incluye los incrementos de carácter no remunerativo que rigen desde el mes de mayo 2021.

Las escalas salariales a la fecha, aún no han sido homologadas.

El incremento salarial equivale al 32%, de carácter no remunerativo, a efectivizarse en cuatro tramos de la siguiente forma:

  • 8% en mayo 2021.
  • 8% en septiembre 2021.
  • 8% en enero 2022.
  • 8% en febrero 2022.

Como base para el cálculo para los incrementos se toman los valores de las escalas salariales vigentes al mes de mayo del corriente año.

En cuanto a la incorporación al básico, el incremento no remunerativo de mayo y septiembre 2020 se incorpora a partir de enero 2022, mientras que los correspondientes a enero y febrero 2022, lo hacen a partir de abril 2022, respectivamente.

Los aportes y contribuciones a OSECAC se mantienen, el aporte del trabajador de $100 desde abril 2021 a marzo 2022 y se conviene una contribución mensual extraordinaria a cargo de los empleadores de $300 por cada trabajador por el mismo período.

El pago será proporcional, los trabajadores que laboren a tiempo parcial o discontinua, o que hayan incurrido en inasistencias injustificadas, el monto a abonar por el incremento no remunerativo será proporcional a la jornada laboral cumplida.

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Fuente: Errepar